給料の前借りは恥ずかしい？誰にもバレずに前借りする方法

給料の前借りを会社に要求すると、「金欠」という弱みが握られ、人事評価や人間関係に悪影響が出る可能性があります。そもそも法律上、まだ働いていない分の給料の「前借り」は原則できません。また、交渉によって恥ずかしい思いをするデメリットしかありません。

賢い選択は、会社に頼るのではなく、大手消費者金融が提供する「無利息期間」という仕組みを戦略的に活用することです。

消費者金融への「誤解」を解く

「でも、消費者金融はなんとなく怖い…」と思うかもしれません。しかし、そのイメージはもはや過去のものです。

会社にバレるんじゃない？

バレません。かつて行われていた「在籍確認」の電話は、現在、アコムなどの大手では原則として実施されません。万が一、審査の状況によって電話が必要になった場合でも、必ず事前に「電話をかけてもいいですか？」と相談してくれます。勝手に電話されることはありません。

手続きが面倒じゃない？

面倒ではありません。昔のように無人契約機に行く必要はなく、申し込みから契約まで、すべてスマホ一つで完結します。郵送物も原則ないため、家族に知られるリスクも低いです。契約後は、指定した自分の口座にお金を振り込んでもらい、コンビニのATMで引き出すだけです。

怖い取り立てはない？

ありません。高圧的な取り立てを行うのは、国の免許を持たない「闇金」です。アコム（三菱UFJフィナンシャル・グループ）のように、大手金融グループの傘下にある正規の消費者金融は、法律を遵守した、ごく普通の企業です。

この方法のリスクと、守るべきルール

このテクニックは非常に有効ですが、絶対に守るべきルールがあります。

• リスク①：無利息期間内に返済できない場合、年18%という高い金利が適用されます。
• リスク②：長期間滞納すれば、あなたの信用情報に傷がつき、将来クレジットカードや各種ローンの審査に通れなくなります。
• リスク③：一度借金を経験すると、そのハードルが下がり、今後も安易に借金を繰り返してしまう心理的な依存。

これらのリスクを回避するためのルールは、たった一つです。それは、「次の給料で確実に返せる額」しか、絶対に借りないこと。

このルールさえ守れば、この方法にデメリットは一切ありません。返済が終わった後、もう使わないと思えば、すぐに解約することも可能です。

ウサミミ

ちなみに、プロミスなら最短3分で融資を受けられるので、とにかく急いでいる場合には最適です。

まとめ：「恥ずかしい」という感情と戦うのではなく、「やり方」を変えるべき

そもそも成功率が低い会社との交渉に挑むより、消費者金融が提供する「無利息期間」という仕組みを、賢く、そして計画的に利用する方が、よほど合理的です。

「恥ずかしい」という感情で行動をためらう前に、まずはこちらの「やり方」を検討すべきです。